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Faites partie de quelque chose de grand!

Aecon est toujours à la recherche de la prochaine génération de jeunes esprits brillants et talentueux. Nous offrons des occasions motivantes, significatives et stimulantes aux nouveaux diplômés et aux étudiants actuels.

Notre équipe tisse des liens avec les meilleures écoles au Canada et à l’étranger afin de rechercher des candidats susceptibles de combler un large éventail de rôles formateurs, que ce soit dans une équipe de projet sur site ou au sein de services de soutien clés. Guidés par les principes directeurs des valeurs et politiques fondamentales d’Aecon, nous embauchons en fonction du comportement, des compétences, du potentiel et de la diversité.

Orientation des étudiants stagiaires nouvellement embauchés

Le premier jour de chaque stage commence par une séance d’orientation détaillée pour nos étudiants qui comprend ce à quoi ils peuvent s’attendre le premier jour, une rencontre avec leurs champions de carrière, la participation à des activités pour briser la glace et plus encore! Les séances d’orientation en personne sont essentielles pour aider les nouveaux employés à se familiariser avec Aecon, ce qui permet aux étudiants de bien comprendre leurs rôles, les attentes et les politiques de l’entreprise, et de s’établir en douceur.

Two New Grads

Champions de carrière chez Aecon

Chez Aecon, nous croyons fermement que le perfectionnement professionnel est une quête continuelle, et nous voulons soutenir les membres de notre équipe dans leur parcours. Nos champions de carrière sont dévoués à chaque étudiant(e), peu importe le secteur dans lequel il ou elle travaille.

Les champions de carrière sont essentiels pour aider nos étudiants à devenir une source de connaissances, à poursuivre leur avancement professionnel et à développer leurs compétences personnelles et professionnelles.

Leadership inspirant

Établir des relations significatives entre la direction et les employés est essentiel pour faire progresser Aecon. Dans le cadre de notre programme coopératif, il y aura des occasions de collaborer avec la haute direction et les cadres supérieurs dans le cadre de projets et d’événements pour le personnel.

People talking on a construction site

Student smiling beside truck

Expérience sur le chantier

Aecon est fière de travailler partout en Amérique du Nord pour offrir des solutions intégrées aux clients des secteurs privé et public.

La majorité des stages coopératifs chez Aecon offre une visite sur place auprès de l’équipe pour suivre les progrès du travail et assurer la qualité du rendement. En tant qu’étudiant(e) au programme coopératif, vous acquerrez une expérience essentielle grâce à nos visites sur place et à la possibilité de travailler en collaboration dans le cadre de différents projets.

Occasions de carrière et de stage

Chez Aecon, nos dirigeants sont là pour vous guider en vous aidant à définir des objectifs de carrière réalistes, en discutant avec vous de compétences et d’intérêts, et en vous offrant de la rétroaction et des encouragements précieux. Vous trouverez également des collègues progressistes avec qui partager votre parcours et mesurer votre croissance et vos occasions dans le domaine de votre choix.

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Personne-ressource

Shamisa Paikar
Coordonnatrice,
Ressources humaines
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